Предприятие присоединилось к нацпроекту «Производительность труда». Соответствующие соглашения руководство ЗАО «ЭЛЕВАТОРСТРОЙДЕТАЛЬ» подписало с министерством экономики Краснодарского края и Региональным центром компетенций.
Теперь эксперты РЦК будут диагностировать предприятие, организуют рабочую группу и определят производственный процесс, на котором внедрят бережливые технологии.
Предприятие в Краснодаре создали в 1947 году. Оно одним из первых в России стало изготавливать металлические склады для хранения зерна на плоском основании и с коническими воронками (силосы). Сегодня организация имеет современную автоматическую линию по производству стеновых панелей для силосов из оцинкованной стали.
Акционерное общество «Ровненский элеватор» присоединится к национальному проекту «Производительность труда».
Соответствующие соглашения руководство предприятия подписало с краевым министерством экономики и Региональным центром компетенций.
Элеватор Новопокровского района представляет комплекс производственных площадок – два зернохранилища общей емкостью более 77 тыс. тонн, склады, зерносушилки. Компания работает с пшеницей, кукурузой и подсолнечником.
– У нас уже есть результат внедрения бережливых технологий на элеваторе в Лабинском районе. Эксперты РЦК ускорили отгрузку сырья на 30%. Повышение эффективности работы на таких предприятиях отражается не только на экономике края, но и всей страны, – сказал министр экономики Краснодарского края Алексей Юртаев.
Национальный проект «Производительность труда» утвержден майским указом Президента РФ в 2018 году. Для реализации поставленных задач Правительство России разработало комплекс мер господдержки бизнеса, включающий финансовое стимулирование и экспертную помощь в оптимизации производственных процессов.
На Петербургском международном экономическом форуме аэропорты Анапы, Сочи и Краснодара подписали соглашения о вступлении в нацпроект.
Документ между министерством экономики региона и ГК «Аэродинамика» подписан в присутствии первого вице-губернатора Краснодарского края Игоря Галася и директора департамента производительности труда, защиты и поощрения капиталовложений Министерства экономического развития. Александра Молодцова.
Ранее соглашение о внедрении бережливых технологий с министерством экономики заключил аэропорт Геленджика.
– По итогам прошлого года четыре аэропорта края обслужили более 20 миллионов пассажиров. Сегодня у нас создан единый авиационный узел, который является опорным в социально-экономическом развитии региона. Когда возобновятся перевозки во всех аэропортах и эксперты приступят к работе, мы с уверенностью сможем сказать, что бережливыми технологиями охвачен каждый десятый пассажир нашей страны, — заявил Игорь Галась.
– Все аэропорты Краснодарского края станут участниками нацпроекта. Это поможет сократить издержки, усовершенствовать рабочие процессы, лучше обслуживать самолеты. Сейчас 21 аэропорт участвует в нацпроекте «Производительность труда». Так, в Казани удалось на треть увеличить скорость обслуживания самолета и сократить маршрут пассажира по вокзалу. В Омске ускорилась работа стойки регистрации. Если раньше одно окно в час обслуживало порядка 40 пассажиров, то теперь 70, – отметил Александр Молодцов.
Руководство аэровокзала подписало соответствующее соглашение. Внедрять бережливые технологии будут эксперты Федерального центра компетенций.
Современный аэропорт открыли в 2010 году после капитальной реконструкции. Сегодня он имеет трехкилометровую взлетную полосу, благодаря которой способен принимать по шесть самолетов в час, в том числе судна типа «Боинг» и «Аэробус».
– При возобновлении работы аэропорт города-курорта приступит к внедрению эффективных технологических решений, которые позволят усовершенствовать производственные процессы, повысить качество услуг и увеличить экономические показатели. Сегодня участие в нацпроекте принимают 15 аэровокзалов по всей территории страны, многие из которых уже оценили эффективность бережливых технологий, – сказал министр экономики Краснодарского края Алексей Юртаев.
Национальный проект «Производительность труда» реализуют в Краснодарском крае с 2018 года. В помощь бизнесу разработан комплекс мер, в том числе финансовое стимулирование и консультации экспертов по работе предприятий. На сегодняшний день в нацпроекте участвуют 196 предприятий Кубани, занятых в базовых несырьевых отраслях экономики. К 2024 году в проект планируется вовлечь не менее 248 региональных организаций.
Хочу рассказать, как я менял счётчик холодного водоснабжения в ООО «ИВ-Консалдинг» и как насчитали мне дополнительную оплату за неиспользованную воду. Это помимо показаний измерительного прибора.
Подошёл срок поверки или замены счётчика холодного водоснабжения 1 апреля 2022 года. Я позвонил в абонентский отдел, узнал, что для этого нужно сделать. Оказывается, приехать в организацию со всем правоустанавливающим пакетом документов. 17 марта еду в абонентский отдел, отстоял очередь, обратился к оператору. Получил бланк заявления о написании заявки, чтобы приехал контролёр и снял показания счётчика, дав разрешение на установку нового счётчика. Срок: от трёх до четырнадцати дней. Приехали через две недели, 30 марта. В течение 10 минут осмотрели счётчик, составили акт поверки, замечаний не установили, и уехали. Выяснилось, что нужно опять спешить в абонентский отдел, писать заявление о вызове контролёра для опломбировки нового счётчика и составления соответствующих документов. 31 марта своими силами устанавливаем новый счётчик и в этот день добираюсь до абонентского отдела. Огромная очередь. Снова заявление, теперь на вызов контролёра по опломбированию и проверки правильности установленного нового счётчика. На четырнадцатый день 13 апреля 2022 года приехал контролёр. Провели проверку правильности установки, опломбировали счётчик, составили акт о выполненной работе, всё сняли на камеру и фото, сняли текущие показания счётчика, отметили в акте. Уф!
Махмуджана Авидовича Акипова в Кущёвской знают многие. Он предприниматель, хозяйственник, активно участвует в жизни нашего района, занимается благотворительностью и просто интересный собеседник. У него можно спросить совета и поделиться сокровенным.
Родился Махмуджан в Ташкенте, в многодетной семье. С раннего детства мальчик интересовался земледелием – высаживал косточки плодовых, ухаживал за ними и наблюдал за ростом. В 6-м классе взял тяпку и пошёл на прополку хлопчатника в колхоз – просто так. Взрослые удивились мальчишке, но не прогнали. Ему всегда нравилось «копаться» в земле. С 9-го класса Махмуджан стал работать официально на прополке, совмещая работу с учёбой.